原来外国人在韩国打工兼职还需要这道程序...

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외국인 유학생

아르바이트 허용 대상

유학(D-2) 또는 일반연수(D-4)의 체류자격을 가진 외국인유학생이 아르바이트를 하려면 일정 수준의 한국어 능력을 보유하고 학교 유학생 담당자의 확인을 받은 사람이어야 한다.

具有留学(D-2签证)或普通研修(D-4签证)滞留资格的外国留学生要想在韩国打工，必须具备一定水平的韩国语能力，并得到学校留学部生负责人的确认。

어학연수생은 자격 변경일(사증소지자는 입국일)로부터 6개월이 경과된 자에 한한다. 단 초·중·고등학교 재학 어학연수생(졸업예정자는 가능)은 D-4 사증을 소지하고 있어도 시간제취업허가의 대상에 포함되지 않는다.

其中，语言研修生只限于资格变更日（持证者入境日）起经过6个月的人。但是，小学、初中、高中在读的语言研修生（可以确定毕业日期）即使持有D-4签证，不包括在时间制就业许可对象中。

유학과정 경과(전문학사2년, 학사4년) 후 학점미달 등으로 졸업요건을 갖추지 못해 예외적으로 체류허가를 받은 자 역시 허가대상에서 제외된다.

在韩经过留学（专业学士2年制，学士4年制）后，因未达到学分等原因未能毕业而例外地获得滞留许可的这部分人，也将被排除在许可对象之外。

석·박사과정 종료자에 한해 정규과정 수료 후 논문준비생도 허용할 수 있다. 이 경우 학점미달, 출석률 미달 등 불성실한 학업으로 인한 졸업지연이 명백한 경우는 제외된다.

不过，对于硕、博士正规课程结束后准备论文的学生可视为韩国打工的许可对象。因学分未达标、出席率未达标等明显不诚信行为而导致推迟毕业的情况将被排除在外。

아르바이트가 허용되는 경우라도 근로시간은 주당 30시간으로 한정된다. 휴무일, 공휴일, 방학기간 중 무제한 허용 규정은 적용이 배제된다.

即使你被允许打工，工作时间也限定为每周30小时。休息日、公休日、假期中无限制的允许规定并不适用在韩留学生。

법무부장관의 허가를 받지 않고 아르바이트를 하면 대한민국 밖으로 강제퇴거되거나 자진해서 출국할 것을 권고 받을 수 있다. 이를 어기면 3년 이하의 징역 또는 2000만원 이하의 벌금에 처해진다.

如果没有法务部长官的许可，外国人在韩国打工的话，可能面临被劝告、被强制驱逐。如果违反该规定，将被处以3年以下有期徒刑或2000万韩元以下的罚款。

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